Ocuparea forţei de muncă din străinătate fără domiciliu în Germania

Ocuparea forţei de muncă din străinătate fără domiciliu în Germania - RBO ajută

Ca firmă străină în Germania poate vreţi să angajaţi pe termen lung sau scurt muncitori de la sediul principal. Economia globalizată determină şi firmele germane să aducă forţe de muncă străine pentru un anumit timp în Germania. Adesea aceste persoane îşi păstrează domiciliul din străinătate, ori din motive fiscale, ori pentru că munca lor în Germania este de la bun început pe o perioadă determinată. În principiu toţi cetăţenii străini, care urmăresc să lucreze în Germania, au nevoie de o autorizaţie de la Agenţia federală pentru muncă. Excepţie constituie cetăţenii UE, precum şi muncitorii din Elveţia, Irlanda, Norvegia şi Liechtenstein. Necesitatea permisului de lucru nu este afectată nici de limitarea duratei activităţii, nici de domiciliul angajatului. Înaintarea solicitării necesare poate deveni greoaie pentru o firmă străină, în special dacă nu înţelegeţi limbajul oficial german.  RBO vă ajută în mod profesionist. Experţii noştri în legile germane referitoare la cetăţenii străini rezolvă formalităţile necesare la oficiul competent, astfel scăpaţi de completarea anevoioasă a formularelor la ocuparea forţei de muncă străine fără domiciliu în Germania.

Lucrătorii temporari economisesc contribuții la asigurările sociale germane

Contact

Ocuparea forţei de muncă străine fără domiciliu în Germania – Când este valabilă obligaţia fiscală nelimitată în Germania la domiciliu în străinătate?

Pe lângă permisul de lucru, la ocuparea forţei de muncă străine fără domiciliu în Germania trebuie clarificată şi întrebarea impozitării salariului. În principiu veniturile realizate în Germania se impozitează în Germania. Este irelevant, dacă angajatul are domiciliul în străinătate.  Excepţie constituie cazul în care firma străină plăteşte mai departe salariul în mai multe locaţii, şi utilizarea forţei de muncă în Germania nu durează mai mult de 183 zile. În acest caz ţara de origine a muncitorului rămâne competentă pentru impozitare. De asemenea, în cazul multor state există un acord pentru evitarea dublei impozitări. În cazul în care angajaţii dumneavoastră se dovedesc a fi impozabili în Republica Federală Germania, RBO vă ajută să solicitaţi la administraţia financiară un număr de identificare şi un cod fiscal.

Ocuparea forţei de muncă din străinătate fără domiciliu în Germania – Obligaţie fiscală nelimitată în Germania la domiciliu în străinătate?

Dacă ocuparea forţei de muncă din străinătate fără domiciliu în Germania atrage sau nu după sine înregistrarea la asigurările sociale, depinde şi de statutul angajatului şi de contractul existent. La exercitarea unei activităţi minore de exemplu nu există obligaţie la asigurarea de sănătate, acelaşi lucru este valabil şi la delegare. Pentru laici e greu să desluşească numeroasele legi în această temă. RBO oferă asistenţă specializată şi se ocupă de înregistrarea angajaţilor dvs. străini, dacă aceştia se dovedesc a fi obligaţi la contribuţii la asigurarea socială. Trimitem mai departe şi contribuţiile la asigurarea de sănătate, de pensie şi de şomaj. Dacă nu vă descurcaţi cu vălmăşagul paragrafelor nemţeşti, este un motiv în plus să aveţi încredere în noi. 21 ani de experienţă şi mii de clienţi mulţumiţi vorbesc de la sine.

Cheia dumneavoastră spre succes

Ocuparea forţei de muncă din străinătate fără domiciliu în Germania nu trebuie să fie complicată. Cu un pachet complet all-inclusive noi ne ocupăm de formalităţile referitoare la personalul dumneavoastră şi ajutăm firma dvs. să prindă rădăcini în Germania. Aveţi încredere în competenţa personalului nostru de specialitate şi folosiţi produsele noastre.

Lucrătorii temporari economisesc contribuții la asigurările sociale germane

Folosiţi oportunitatea dumneavoastră ca firmă străină în Germania

Profitaţi şi dumneavoastră de lipsa personalului calificat din Germania şi realizaţi marje mai mari prin delegarea angajaţilor din ţara dvs. de origine. Generaţi astfel o situaţie win-win pentru firma dumneavoastră şi pentru piaţa germană – personal specializat calificat la aceeaşi calitate, cu cheltuieli de salarizare reduse.
Beneficiaţi de motorul de putere al Europei cu conceptul de succes al RBO!

01.

Consultanţă & analiza stării curente

Germania este şansa dumneavoastră

Descoperirea comorilor şi şanselor ascunse. Depistarea problemelor acute din afacerea dumneavoastră pentru piaţa germană.

02.

Analiza obiectivelor & planificare

Master Planul dumneavoastră individual

V-aţi setat obiective pentru piaţa germană – dar ce măsuri sunt într-adevăr necesare şi efective?

03.

Metode & implementare

Germania este şansa dumneavoastră

Descoperirea comorilor şi şanselor ascunse. Depistarea problemelor acute din afacerea dumneavoastră pentru piaţa germană.

01.

Consultanţă & asistenţă

Focalizare asupra drumului

Ca să rămâneţi întotdeauna pe drumul cel bun, noi vă sprijinim prin consultanţă de primă clasă şi asta în orice situaţie.